北京格通律师事务所

2015年《劳资关系管理》邀请函

本期主题：HR日常管理法律文书制订技巧及风险防范

本期专家：杨雨民　　　　　　主持人：黄露娟

课程时间：2015年6月12日（上午9:00-:1200）

课程地点：北京市海淀区羊坊店东路5号向导教学中心214教室

      （地铁1号线军事博物馆站C1、C2口向南200米）

邀请对象：企业高管、行政总监、法务总监、HR主管

课程人数：200人

课程费用：免费

近年来，国家逐步加大对劳动者的倾斜性保护，劳动法律体系不断完善，劳动者维权意识急剧增强，给企业人力资源管理带来了较大的挑战，也向企业HR提出了更高的法律要求。其实，企业HR日常管理中的各种文书、表单、通知等即是人力资源管理的重要证据，是防范用工法律风险的基础性、核心性的材料。那么，HR如何在日常管理中制作有利的法律文书，抢占先机规避风险呢？一劳永逸地采用劳动行政机关制订的示范文本会给企业带来怎样不利的影响？

格通2015年首期福利公开课倾情讲授HR日常管理法律文书制作技巧及风险防范，以案说法，并紧密联系实务操作，讲解如何制订规范的用工管理法律文书，提高人力资源管理效率，规避用工风险。

      课程大纲：

（一）员工招聘相关法律文书制作

1.招聘广告的制作与风险防范

2.面试登记表或入职申请单的制作与风险防范；

3.录用通知书（offer）的制作与风险防范。

（二）员工入职法律文书的制作

1.员工入职须知的制作与风险防范；

2.员工相关信息确认函的制作与风险防范；

3.签订劳动合同通知书制作与风险防范

4.岗位说明书制作与风险防范  

5.试用期转正申请表的制作与风险防范；

6.试用期考核表的制作与风险防范；

7.延长试用期通知书的制作与风险防范；

8.终止试用通知的制度与风险防范；

9.劳动合同续订意向书制作与风险防范

（三）日常管理中的法律文书制作

1.员工考勤表、考勤统计表的制作与风险防范；

2.员工加班审批表的制作与风险防范；

3.员工工资表的制作与风险防范；

4.员工调休单的制作与风险防范；

5.年休假申请单的制作与风险防范；

6.女员工怀孕和产假期间相关文书的制作与风险防范；

7.病假员工相关法律文书的制作与风险防范；

8.员工工伤期间相关法律文书的制作与风险防范；

9.会议纪要的制作与风险防范。

（四）劳动合同变更的法律文书制作

1.劳动合同签收单的制作与风险防范；

2.调岗通知单的制作与风险防范；

3.薪酬通知单的制作与风险防范；

4.变更劳动合同协议书制作与风险防范；

（五）劳动合同解除的法律文书制作

1.解除通知单的制作与风险防范；

2.解除劳动合同协议书的制作与风险防范；

（六）续签或终止劳动合同法律文书的制作

1.续签劳动合同通知书的制作及风险防范；

2.终止劳动合同通知书的制作及风险防范；

3.解除或终止劳动合同证明书的制作与风险防范。

报名方式：

专家介绍：

杨雨民

北京格通律师事务所主任律师、北京市律师协会商标法委员会专业委员、北京市朝阳区律师协会代表,国内著名劳动法与员工关系专家。杨律师具有十三年执业律师经历和六年企业高级管理经验，其服务对象涉及美、德、日、澳大利亚、荷兰、新加坡、港、澳、台等十几个国家和地区，曾处理国内及涉外劳动纠纷数千起，具备丰富的司法实践经验和处理技巧，并拥有丰富的社会资源和一定的社会影响力。

杨律师曾为中国贸促会、国家电力、南车集团、长安保险、波海航空、日东电工、中粮集团、艾威基金、华北高速、郑煤集团、京粮集团、中国四达、稻香村、好伦哥、华融资产等数百家知名企业提供劳动法与员工关系常年顾问、咨询、内训等服务，主持或深度参与企业并购、改制、裁员、人力资源外包、薪酬体系建设、绩效考核体系建设、用工成本筹划、劳动争议处理等重大咨询项目。

杨雨民律师及团队成员在承办案件之余，还积极参与行业建设及国家的立法修法项目。曾多次参与劳动合同法、工伤保险条例、民事诉讼法、劳动争议司法解释三和司法解释四的立法研讨，得到了业界同仁的高度肯定。

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   地铁1号线军事博物馆站C1、C2口出向南200米 （军博正对面向导学校东侧胡同内南行150米），不是军博正对面麦当劳楼上三层的向导教学中心。