劳动法领域经济补偿金、违约金、赔偿金的适用及风险防范主题：劳动法领域经济补偿金、违约金、赔偿金的适用及风险防范
内容：企业在劳资关系日常管理工作中，无可避免会遇到违约金、经济补偿金以及赔偿金的问题，“三金”的适用直接关系到企业的用工成本，要避免违法行为，降低乃至杜绝违法成本，就必须了解三金的适用及风险防范。本期微课堂将就经济补偿金、违约金、赔偿金的适用进行总结性讲述，并对其风险防范进行提示，帮助企业防控用工风险，降低用工成本。
讲师：格通桂晓培律师
时间：10月23日下午3点
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《劳动法领域经济补偿金、违约金、赔偿金的适用及风险防范》
一、经济补偿金的适用
二、违约金的适用
三、赔偿金的适用
四、三金的对比分析及风险提示
近期课程：
劳动争议与风险控制实训营
11月《经济补偿金、赔偿金、违约金案例分析及风险防控》
11月《员工恶意跳槽、引诱辞职、恶意诉讼案例分析及防控措施》
北京格通律师事务所
北京格通律师事务所是中国律师界居于领先地位的专业律师事务所之一，是北京市市级行政和事业单位定点法律服务单位。格通专注于为企业提供全面法律顾问服务，擅长为企业提供深度商业解决方案，注重为企业设计复杂、灵活、合规的商业交易规则，从而为企业的稳健发展提供坚实的法律保障。为客户创造价值是格通的服务目标，格通的核心竞争力是向客户提供以法律风险管理为核心，全方位、体系化的法律服务。
北京格通律师事务所的业务范围包括用工风险规避，劳动合同、员工手册设计、劳动仲裁代理、裁员辞退调岗、社保稽核、劳动监察，商业合同审核、合同管理及履行情况监控、经济纠纷、持股比例设计、法人治理结构设计、尽职调查、知识产权侵权、律师函、债务清收等，而尤以公司法律事务、人力资源风险防控、知识产权法律事务、金融保险法律事务、私募股权投资法律事务、不良资产处置法律事务、新三板挂牌法律服务为著。
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