解除及终止劳动合同的操作技巧与风险防控

主办单位：北京市经济和信息化委员会

承办单位：北京市东城区中小企业服务中心

协办单位：北京格通律师事务所

培训对象：HR管理者，工会系统管理者、法务部门、行政管理、企业高层等

时      间： 2014年09月18日(周四)2：00–5：00

地      点：北京金谷琪珑酒店

课程费用：免费

课程背景：

近年来，随着劳动者法律意识的提高，劳动争议案件出现暴涨。其中，因企业主动解除、终止劳动合同而引发的劳动者索要补偿金或赔偿金的案件占据相当大的比例。现实中，很多企业解除劳动合同确系因劳动者存在过错，但由于企业在解除过程中操作不当或制度不健全，导致案件败诉的企业比比皆是。

如何通过完善及运用规章制度做到合法解除“试用期不符合录用条件的员工、不胜任工作员工、严重违纪员工”的劳动合同？劳动合同到期后，若员工不同意续签，企业应如何应对才能防控风险？如何做到及时、有效终止劳动合同？解除与终止劳动合同的经济补偿与赔偿金如何支付？在解除与终止劳动合同实务操作中，如何收集证据以提高企业在劳动争议案件中的胜诉率？面对这些棘手的问题，让很多管理者或HR感到迷茫。王律师将通过曾代理过的真实案例、实践操作经验并结合相关法律条文进行讲解。本次课程将使参加者充分了解与学习到以上内容，切实的应用到实际工作当中。

课程大纲：

一、违法解除的法律风险

1、违法解除的成因

2、违法解除的法律后果

3、员工不同意违法解除，要求恢复劳动关系时，企业应如何应对？

二、有效解除劳动合同的操作技巧

1、解除劳动合同的程序

l《解除劳动合同通知书》若表述不当，往往成为劳动者打赢官司的有力证据，企业该如何书写，才能避免案件败诉？

l《解除劳动合同通知书》作出后，怎样保证解除的有效性?

2、规章制度或《员工手册》撰写策略及有效性

l劳动合同法时代规章制度的重要性

l企业在日常管理中应制定哪些规章制度？

l如何在《奖惩制度》中规定“一般违纪”、“较重违纪”及“严重违纪”？

l如何运用《劳动合同法》第39条第2项“严重违反用人单位的规章制度”这一条款依法解除劳动合同？

l如何运用《劳动合同法》第39条第1项“员工在试用期间被证明不符合录用条件的”这一条款依法解除劳动合同？

l如何运用《劳动合同法》第40条第2项“员工劳动者不能胜任工作”这一条款依法解除劳动合同？

l企业以员工违反规章制度为由解除劳动合同败诉原因分析

l如何保证规章制度的有效性？

三、终止劳动合同的操作技巧及风险防控

1、企业拟终止劳动合同，是否必须提前通知？应做哪些准备工作以降低企业支付补偿的成本？

2、员工不同意续签劳动合同的情况下，企业应如何操作才能防控风险？

3、特殊情况下的劳动合同如何终止？

l劳动合同期限已过，企业能否终止？如何终止？

l女职工在“三期”期间的劳动合同到期，企业能否终止？在此期间劳动合同到期，未续签的能否产生双倍工资？

四、补偿金、赔偿金、代通知金的支付条件及标准

1、解除劳动合同时，“三金”的支付条件及标准

2、终止劳动合同时，“三金”的支付条件及标准

五、证据的收集与固定

Ø解除、终止劳动关系前需要准备哪些证据？

Ø如何收集固定证据？

（企业内部OA系统或ERP系统上的资料、电子邮件、手机短信、微信、录音录像能否作为证据使用？效力如何？法院是否采信？）

六、精析解除劳动关系过程中经常遇到的疑难问题

1、对怀孕女职工或工伤职工，用人单位解除劳动关系是否一定会构成违法解除？

2、口头解除劳动关系是否产生法律上解除的效力？员工以公司口头解除为由申请仲裁索要违法解除赔偿金能否得到支持？

3、面对员工擅自离职的员工，企业应如何处理？

讲师介绍

王娟，北京格通律师事务所高级培训师、劳动法资深执业律师。长期致力于劳动法领域及人力资源管理的研究。自执业以来，王律师代理过多起争议额过百万的劳动争议案件及一方当事人为10人以上的集体诉讼案件，成功代理劳动争议案件上百起，拥有丰富的司法实践经验。王律师擅长运用法律和管理技巧处理各种疑难裁员纠纷、调岗调薪纠纷等法律事务。在非诉业务方面，王律师擅长设计员工手册、绩效考核制度、劳动合同、保密合同、竞业限制合同、股权激励合同等人力资源管理文件；长期担任10多家（累计70多家）企业的法律顾问。

王律师曾多次参加大中型培训及沙龙活动。讲课活泼生动，现场感染力强，擅于通过互动激发受众的思维。最大的特点就是注重培训内容与实务的深度结合，讲课案例90%为亲自代理的案例。

王律师曾服务过的部分客户：罗斯德尔、宝盾门业、东方爱婴、百森、东交民巷、旺金阁、京红鸿利、联鹰、睿智奥恒、德信安通、嘉洁能、印之赢、浩凯恒丰、睿能金辉、哥瑞拉、飓案冠软、策力广告、三金凯丽、华德莱斯、上海中优、诺思格、中环北科、新惠华云、联谊假期、瑞贝卡、海阳春、中天林等公司。

培训地点：北京金谷琪珑酒店大会议室

公交线路:20路,25路,29路,39路,52路,59路,122路,403路,420路,434路,619路,622路,637路,638路,639路,666路,668快,668路,673路,674路,805快,805路,827路,938快,938路西段，到北京站东下车，步行至北京站东街6号金谷琪珑酒店

地铁路线：2号线在北京站下车，步行至北京站东街6号金谷琪珑酒店

报名方式1.拨打电话010-65464959

报名方式2.微信报名，扫描二维码

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