2015年12月18日上午，北京格通律师事务所第十三期《年休假、 年终奖、裁员等年终常见劳动争议案例分析与风险防控》实训营在西直门外大街珞咖咖啡馆成功举办！

此次实训营培训由中国劳动关系学院劳动关系系讲师、北京格通律师事务所刘晓倩律师讲授，周蓓蓓律师担任主持人，二十多名企业领导与人事朋友参加了本次培训。　　

又到年末，企业年休假、年终奖、年底双薪、劳动合同终止和续签、年终裁员、年终跳槽等问题出现，使得年终成为劳动争议的多发时期。刘律师首先分析了年终频发劳动争议的原因，带领大家进入上半场内容的学习。

结合格通代理的真实案例《袁某某与北京某生物技术有限公司劳动争议案》、《沈某与北京某技术有限公司劳动争议案》及《曹某与中国某电子有限公司劳动争议案》进行详细分析，通过分组讨论的形式，大家展开积极探讨，现场气氛热烈，小组代表认真阐述自己的观点，最后刘律师展示仲裁结果或法院结果做案件总结，全面分析案件的处理思路与技巧，并就年休假及年终裁员问题进行详细讲解，让学员们明白操作流程，注意平时保留证据，防范于未然。后答疑环节，刘律师对学员们实践中遇到的疑难问题做了一一解答，大家在轻松愉悦的氛围下结束了上午的培训。

学员们一致表示：本次培训主题实用性很强，案例真实，收获很大，非常喜欢这种授课模式！格通《劳动争议与风险控制实训营》的持续开展正是得益于新老学员们对格通的信任与支持，格通将继续秉持专业、实用的宗旨，不断完善课程，使学员学会实际操作，降低企业用工风险，希望更多的学员加入格通实训营共同学习，共同进步！格通律师团队欢迎与广大企业共合作，共发展！