2016年4月28日下午，北京格通律师事务所第二期劳动争议实训营《劳动合同签订、续订、终止及双倍工资支付风险防范与实操技巧》在海淀富海国际港二层简咖啡馆成功举办！

此次实训营由北京格通律师事务所劳动法资深执业律师、高级培训讲师王娟律师讲授，周蓓蓓律师担任主持人，二十多名企业领导与人事朋友参加了本次培训。

据统计，大约有60%的劳动争议与劳动合同有关，可以说劳动合同的签订、续订及终止，既是对企业人力资源管理水平的考验，也是企业应对法律风险的必修课程。

本期格通实训营，王律师结合劳动合同管理实务及劳动争议处理方法，分别讲述了用人单位与劳动者订立劳动合同的最佳时间及未按时订立的法律风险、签订劳动合同的注意事项、劳动合同必备条款约定技巧和劳动合同期限条款中约定“到期续延”的利弊分析；其后，王律师就双倍工资支付及仲裁时效规定作了详细的讲解，并结合典型案例分析，帮助用人单位依法规避劳动合同管理工作中遇到的法律风险。

课程结束学员们与专家讲师合影留念，大家纷纷表示：本次培训课程主题实用性很强，案例真实，收获很大，非常喜欢这种授课模式！

学员评价：

北京××信息技术有限公司人事经理：收益很大，王律师讲的很不错，实操性很强，希望格通多举办一些这样的培训！

北京××软件中心有限公司人事主管：王律师讲的太棒了，案例具体实用，都是其亲自代理的案子，讲风通俗易懂！

北京××传媒集团股份有限公司人事经理：主题明确，案例真实，非常实用，对工作有很大帮助！

格通《劳动争议实训营》的持续开展得益于新老学员对格通的信任与支持，格通将继续秉持专业、实用的宗旨，不断完善课程，使学员学会实际操作，降低企业用工成本。希望更多的学员加入格通实训营共同学习，共同进步！也欢迎更多的企业与格通建立常年法律顾问合作关系，共同发展！